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Growth Marketing Lead

Descrição da vaga

Missão do Analista de Marketing:


O Nola é o ecossistema que está reinventando a gestão de restaurantes no Brasil. Combinamos PDV, gestão financeira, gestão de pessoas, gestão de estoque e BPO - e integramos IA diretamente no produto para ajudar nossos clientes a tomar decisões melhores, operar com mais autonomia e resolver problemas antes que virem crise.


Estamos prontos para destravar o próximo nível de tração e buscamos um(a) Growth Marketing Lead para assumir a frente de marketing, reportando diretamente ao CRO. Não é uma vaga de execução passiva. É uma vaga para quem monta do zero, testa com velocidade, lê número e toma decisão. A cultura é de entrega, transparência e experimentação - com autonomia alta e responsabilidade proporcional.


vem pro time!

No Nola, valorizamos o protagonismo e o espírito empreendedor - cada integrante do nosso time é essencial para nosso crescimento! Oferecemos um ambiente colaborativo, desafios relevantes e oportunidade de aprender todos os dias. vem aprender, empreender e chegar longe, junto com a gente.

Responsabilidades e atribuições


-Liderar a aquisição paga (Meta Ads e Google Ads) e testar novos canais com velocidade — identificando o que escala e cortando o que não performa.

-Estruturar e executar estratégias de nutrição, reativação e win-back para a base de leads não convertidos.

-Construir cultura de experimentação: A/B tests contínuos, hipóteses documentadas e dashboards que geram decisão.

-Desenvolver e lançar produtos isca (ferramentas, calculadoras, diagnósticos) para alimentar o topo de funil com consistência.

-Trabalhar próximo de Vendas e Produto para alinhar ICP, mensagem e funil de ponta a ponta — usando IA como parte central do workflow.

Requisitos e qualificações


Experiência sólida em growth marketing e mídia de performance, com cases reais de escala em Meta Ads e Google Ads.

Perfil builder e autogerenciável: monta do zero, toca a operação e empurra sem precisar ser empurrado(a).

Uso avançado de IA no dia a dia de marketing - não conhecimento superficial, mas casos concretos de resultado gerado com IA.

Domínio de HubSpot (CRM, automações e RevOps) é um diferencial relevante.

Habilidades técnicas como SQL, automação no-code e engenharia de prompt avançada são diferenciais.

Background em SaaS B2B, fintech ou food service é um diferencial.

Informações adicionais


Salário Competitivo: oferecemos remuneração alinhada ao mercado.

Cartão Caju: bonificação flexível de R$600 mensais, podendo ser usado como você quiser.

Reembolso AI: um valor mensal de em média R$200,00 destinado ao reembolso de ferramentas de inteligência artificial da sua escolha.

Totalpass: acesso ao plano totalpass, possibilidade aulas/musculação em diversas academias parceiras.

Remote First: aqui a gente trabalha de qualquer lugar do mundo (literalmente)!

Day-Off no Aniversário: celebre seu aniversário com um dia day-off de presente :)

Days-Off: 30 dias off por ano, contabilizadas proporcionalmente todos os meses (desde o primeiro mês).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de currículos
  3. Etapa 3: Bate-papo com Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista com gestor
  5. Etapa 5: Contratação